Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларын бекіту туралы

Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 28 желтоқсандағы № 1057 бұйрығы. Қазақстан Республикасының Әділет министрлігінде 2015 жылы 31 желтоқсанда № 12743 болып тіркелді.

Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің 16-бабының 29) тармақшасына және 183-бабының 3-тармағына, сондай-ақ "Мемлекеттік статистика туралы" Қазақстан Республикасы Заңының 16-бабы 3-тармағының 2) тармақшасына сәйкес БҰЙЫРАМЫН:

Ескерту. Кіріспе жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

1. Қоса беріліп отырған Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидалары бекітілсін.

2. Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрлігінің Еңбек және әлеуметтік әріптестік департаменті заңнамада белгіленген тәртіппен:

1) осы бұйрықтың Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінде мемлекеттік тіркелуін;

2) осы бұйрық Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінде мемлекеттік тіркелгеннен кейін күнтізбелік он күн ішінде мерзімді баспа басылымдарында және "Әділет" ақпараттық-құқықтық жүйесінде ресми жариялауға жіберілуін;

3) осы бұйрықтың Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрлігінің интернет-ресурсында орналастырылуын;

4) осы бұйрық Қазақстан Республикасы Әділет министрлігінде мемлекеттік тіркелгеннен кейін он жұмыс күні ішінде Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрлігінің Заң қызметі департаментіне осы тармақтың 1), 2) және 3) тармақшаларында көзделген іс-шаралардың орындалуы туралы мәліметтерді ұсынуды қамтамасыз етсін.

3. "Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларын бекіту туралы" Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 31 наурыздағы № 185 бұйрығының (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 11084 болып тіркелген, 2015 жылғы 12 маусымда "Әділет" ақпараттық-құқықтық жүйесінде жарияланған) күші жойылды деп танылсын.

4. Осы бұйрықтың орындалуын бақылау Қазақстан Республикасының Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму вице-министрi Б.Б. Нұрымбетовке жүктелсiн.

5. Осы бұйрық 2016 жылғы 1 қаңтардан бастап қолданысқа енгізіледі және ресми жариялануға тиіс.

Қазақстан Республикасының
Денсаулық сақтау және
әлеуметтік даму министрі	Т. Дүйсенова

Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау және әлеуметтік даму министрінің 2015 жылғы 28 желтоқсандағы № 1057 бұйрығымен бекітілген

Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидалары

Ескерту. Қағида жаңа редакцияда – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 07.11.2017 № 374 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен

1-тарау. Жалпы ережелер

1. Осы Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидалары (бұдан әрі – Қағидалар) Қазақстан Республикасы Еңбек кодексінің (бұдан әрі – Еңбек кодексі) 16-бабының 29) тармақшасына және 183-бабының 3-тармағына, сондай-ақ "Мемлекеттік статистика туралы" Қазақстан Республикасының Заңының 16-бабы 3-тармағының 2) тармақшасына сәйкес әзірленді және өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау тәртібін айқындайды.

Ескерту. 1-тармақ жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

2. Осы Қағидаларда мынадай ұғымдар пайдаланылады:

1) еңбек гигиенасы – жұмыскерлердің денсаулығын сақтау, өндірістік орта мен еңбек процесінің қолайсыз әсерлерінің профилактикасы жөніндегі санитариялық-эпидемиологиялық шаралар мен құралдар кешені;

2) еңбек қауіпсіздігі – еңбек қызметі процесінде жұмыскерлерге зиянды және (немесе) қауіпті өндірістік факторлардың әсерін болғызбайтын іс-шаралар кешенімен қамтамасыз етілген, жұмыскерлердің қорғалуының жай-күйі;

3) еңбектің қауіпсіз жағдайлары – жұмыс істейтіндерге өндірістік факторлардың әсерінің деңгейлері белгіленген нормативтерден аспайтын еңбек жағдайлары;

4) еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау саласындағы нормативтер – эргономикалық, санитариялық-эпидемиологиялық, психофизиологиялық және еңбектің қалыпты және қауіпсіз жағдайларын қамтамасыз ететін өзге де талаптар;

5) еңбекті қорғау – құқықтық, әлеуметтік-экономикалық, ұйымдастыру-техникалық, санитарлық-эпидемиологиялық, емдеу-профилактикалық, оңалту және өзге де іс-шаралар мен құралдарды қамтитын, еңбек қызметі процесінде жұмыскерлердің өмірі мен денсаулығының қауіпсіздігін қамтамасыз ету жүйесі;

6) жеке қорғаныш құралдары (бұдан әрі – ЖҚҚ) – жұмыскерді зиянды және (немесе) қауіпті өндірістік факторлардың әсерінен қорғауға арналған құралдар, оның ішінде арнайы киім;

7) жұмыс орны – жұмыскердің еңбек қызметі процесінде еңбек міндеттерін орындауы кезінде оның тұрақты немесе уақытша болатын орны;

8) жұмыскерлердiң өкiлдерi – жұмыскерлердiң өкiлдерi – кәсiптiк одақтар және олардың бiрлестiктерi, ал олар болмаған кезде Еңбек кодексінің 20-бабының 1-тармағында көзделген жағдайларда жұмыскерлердiң жалпы жиналысында (конференциясында) жұмыскерлердiң (конференция делегаттарының) кемінде үштен екісі қатысқан кезде қатысушылардың көпшілік даусымен сайланған және уәкiлеттiк берілген сайланбалы өкiлдер;

9) зиянды еңбек жағдайлары – зиянды өндірістік факторлардың болуымен сипатталатын еңбек жағдайлары;

10) қауіпсіздік нормалары – жұмыскерлердің еңбек қызметі процесінде олардың өмірі мен денсаулығын сақтауға бағытталған ұйымдастырушылық, техникалық, санитариялық-гигиеналық, биологиялық және өзге де нормаларды, қағидаларды, рәсімдер мен өлшемшарттарды қамтамасыз ету тұрғысынан өндіріс жағдайларын, өндірістік және еңбек процесін сипаттайтын сапалық және сандық көрсеткіштер;

11) өндірістік объектілер – өндірістік қызмет жүзеге асырылатын цехтар, учаскелер, жұмыс орындары, сондай-ақ жұмыс берушілердің бөлек тұрған өзге де бөлімшелері;

12) өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу жөніндегі мамандандырылған ұйымдар – өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттауды жүргізу жөніндегі қызметті жүзеге асыратын, білікті кадрлары және өзінің құрамында Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес аккредиттелген сынақ зертханалары бар ұйымдар;

13) өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау (бұдан әрі – аттестаттау) – өндірістік объектілерде орындалатын жұмыстар қауіпсіздігінің жай-күйін, зияндығын, ауырлығын, қауырттығын, еңбек гигиенасын айқындау және өндірістік орта жағдайларының еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау нормативтеріне сәйкестігін айқындау мақсатында бағалау жөніндегі қызмет;

14) ұжымдық қорғаныш құралдары – екі немесе одан да көп жұмыс істеушілерді зиянды және (немесе) қауіпті өндірістік факторлардың әсерінен бір мезгілде қорғауға арналған техникалық құралдар.

Ескерту. 2-тармақ жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

2 тарау. Аттестаттауды жүргізу тәртібі

3. Аттестаттауды Қазақстан Республикасының заңнамасына сәйкес аккредиттелген өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу жөніндегі мамандандырылған ұйымдар 5 жылда бір реттен сиретпей мерзімділікпен жүргізеді.

4. Аттестаттауға Қазақстан Республикасының аумағында жұмыс істейтін барлық ұйымдардың өндірістік объектілері жатады.

Қайта құрылған (жаңа технологиялық жабдықтарды, процестерді ауыстыру, енгізу, орнату) өндірістік объектілерді аттестаттау оларды пайдалануға енгізгеннен соң күнтізбелік 90 күннен кейін кешіктірілмей жүргізіледі.

5. Еңбек жөніндегі уәкілетті мемлекеттік орган өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу жөніндегі мамандандырылған ұйымдар туралы ақпаратты (атауы, заңды мекенжайы, байланыс телефоны, қызмет түрлері, білікті кадрлары туралы мәліметтер) интернет-ресурста орналастырады.

6. Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттауды жүргізуді ұйымдастыру үшін жұмыс беруші құрамында төраға, мүшелер және өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау жөніндегі құжаттаманы жасауға, жүргізуге және сақтауға жауапты хатшы бар аттестаттау комиссиясын құру туралы тиісті бұйрық шығарады.

7. Ұйымның аттестаттау комиссиясының құрамына басшы не оның орынбасары, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау қызметтерінің және ұйымдардың құрылымдық бөлімшелерінің мамандары келісім бойынша, сондай-ақ жұмыскерлерінің өкілдері кіреді.

8. Ұйымның аттестаттау комиссиясы:

1) орындайтын жұмыстары мен еңбек жағдайларының сипаттамасы бойынша ұқсас жұмыс орындарын бөле отырып, аттестаттауға жататын өндірістік объектілердің толық тізбесін жасайды;

2) өндірістік ортаның, еңбек және технологиялық процестердің сипаттамаларына, қолданылатын жабдықтар мен механизмдердің, шикізат пен материалдардың түрлеріне қарай зерттеуге (зертханалық және аспаптық зерттеу мен бағалауға) жататын қауіпті және зиянды факторлардың толық тізбесін жасайды;

3) өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу жөніндегі мамандандырылған ұйымды айқындайды және онымен тиісті шарт жасасу жөнінде жұмыс берушіге ұсыныс енгізеді;

4) ұйымның өндірістік объектілерін аттестаттауды жүргізу кестесін жасайды және жұмыс берушіге бекітуге ұсынады;

5) еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау нәтижелерін автоматты өңдеуді жүргізу үшін цехтарға, учаскелерге, жұмыс орындарына кодтар береді;

6) Қазақстан Республикасы Денсаулық сақтау министрінің 2023 жылғы 7 сәуірдегі № 62 бұйрығымен бекітілген "Өндірістік бақылауды жүзеге асыруға қойылатын санитариялық-эпидемиологиялық талаптар" Санитариялық қағидаларына (Нормативтік құқықтық актілерді мемлекеттік тіркеу тізілімінде № 32276 болып тіркелген) сәйкес жүргізілетін соңғы 12 айға өндірістік жарақаттану және кәсіби ауру-сырқаудың себептерін, сондай-ақ өндірістік бақылау нәтижелерін бағалау жүргізеді;

8) өндірістік жарақаттануды және өндірістік бақылау нәтижелерін бағалау негізінде жарақаттану қаупі басым жұмыстарды, зиянды еңбек жағдайларымен жұмыс орындарының учаскелерін, технологияларды, машиналарды, механизмдерді, станоктар мен жабдықты айқындайды;

9) аттестаттау жөніндегі жұмыс көлемін ескере отырып, тартылатын өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу жөніндегі мамандандырылған ұйыммен және жұмыс берушімен өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу мерзімін келіседі;

10) өндірістік объектілерін аттестаттауды жүргізудің сапасына ұйымда ішкі бақылауды жүзеге асырады.

11) зиянды өндірістік факторларды өлшеу, сондай-ақ жарақат қауіпсіздігі мен арнайы киім, арнайы аяқ киім және жеке қорғаныш құралдарымен қамтамасыз етілуін бағалауды жүргізген кезде қатысады;

Ескерту. 8-тармаққа өзгеріс енгізілді – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 24.07.2024 № 274 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

9. Аттестаттау ұйымның өндірістік объектілері еңбек жағдайларының нақты жай-күйін еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау саласындағы қолданылып жүрген нормативтерге сәйкестігін кешенді бағалауды және мынадан тұратын:

1) еңбек зияндылығының және қауіптілігінің, еңбек гигиенасының дәрежесін бағалауды;

2) еңбек процесінің ауырлығы мен қауырттылығын бағалауды;

3) жарақат қауіпсіздігінің дәрежесін бағалауды;

4) жұмыскерлердің жеке қорғаныш құралдарымен және ұжымдық қорғаныш құралдарымен қамсыздандырылуын бағалауды қамтиды.

10. Қауіпті және зиянды өндірістік факторлардың параметрлерін өлшеуді, еңбек процесінің ауырлығы мен қауырттылығының көрсеткіштерін, жарақат қауіпсіздігінің деңгейін айқындауды, жеке қорғаныш құралдарымен және ұжымдық қорғаныш құралдарымен қамсыздандырылуын қамтитын еңбек жағдайларының нақты жай-күйін бағалау "Халық денсаулығы және денсаулық сақтау жүйесі туралы" Қазақстан Республикасының Кодексіне сәйкес халықтың санитариялық-эпидемиологиялық саламаттылығы саласындағы мемлекеттік орган анықтайтын тәртіппен бекітілетін санитарлық қағидаларда, гигиеналық нормативтерде көзделген тәртіпте және көлемде жұмыс берушінің өкілімен айқындалатын жұмыс орындарында жүзеге асырылады.

Ескерту. 10-тармақ жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

11. Еңбек зияндылығының және қауіптілігінің, еңбек гигиенасының дәрежесін бағалау зертханалық және аспаптық өлшеулер негізінде айқындалады. Физикалық, химиялық, биологиялық және технологиялық факторлардың зертханалық және аспаптық өлшеулері өндірістік және технологиялық процестер жағдайларында, ұжымдық және жеке қорғаныш құралдары жарамды болған кезде орындалады.

Жерасты көмір шахталарындағы жұмыс орындарында зертханалық және аспаптық өлшеулер жүргізілмейді.

Зиянды және қауіпті өндірістік факторлардың параметрлерін өлшеуді жүргізген кезде белгіленген мерзімдерге сәйкес мемлекеттік тексеруден өткен өлшеу құралдарын пайдалану қажет.

12. Еңбек процесінің ауырлығы мен қауырттылығы ағзаның функционалдық күш түсіру дәрежесімен сипатталады.

Еңбек процесінің ауырлығы осы процеске қатысатын адамның жеке ерекшеліктеріне қарамастан еңбек процесін сиаттайтын эргонометриялық шамаларда көрсетілген көрсеткіштер бойынша бағаланады.

Еңбек процесінің ауырлығының негізгі көрсеткіштері:

1) физикалық динамикалық жүктеме;

2) қолмен көтерілетін және тасымалданатын жүктің массасы;

3) стереотипті жұмыс қозғалысы;

4) статикалық жүктеме;

5) жұмыс қалпы;

6) корпустық еңкеюлері;

7) кеңістікте орын ауыстыру болып табылады.

Жұмыскерлердің кәсіби тобының еңбек процесінің қауырттылығын бағалау еңбек қызметі және оның құрылымын талдауға негізделеді, олар бүкіл жұмыс күні ауқымында хронометраждық бақылау арқылы кем дегенде бір апта кезеңде зерделенеді.

Еңбек процесінің кернеулігін бағалау мынадай көрсеткіштер бойынша жүргізіледі:

1) зияткерлік жүктемелер;

2) сенсорлық жүктемелер;

3) эмоционалдық жүктемелер;

4) жүктемелердің монотондылығы;

5) жұмыс тәртібі.

Еңбек процесінің ауырлығы мен қауырттылығын бағалау осы Қағидаларға 2, 3-қосымшаларға сәйкес нысан бойынша бағалау хаттамаларымен ресімделеді.

Ескерту. 12-тармаққа өзгеріс енгізілді – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 28.08.2020 № 345 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

13. Өндірістік жабдықтың, құрылғылардың және құрал-саймандардың жарақат қауіпсіздігін бағалау нормативтік техникалық құжаттар, ұлттық стандарттар, еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау жөніндегі қағидалар мен нұсқаулықтар негізінде жүргізіледі және олардың техникалық жай-күйіне, паспорттық параметрлеріне және өндірістік процесс технологиясының талаптарына сәйкестігіне байланысты болады.

Жарақат қауіпсіздігін бағалаудың негізгі объектілері:

1) өндірістік жабдық;

2) құрылғылар мен құрал-саймандар;

3) ұжымдық қорғаныш құралдарымен қамтамасыз етілу;

4) жеке қорғаныш құралдарымен қамтамасыз етілу;

5) оқу және нұсқау құралдарымен қамтылу болып табылады.

Техникалық паспорттар мен сертификаттар болмаған кезде өндірістік жабдықтың қауіпсіздіктің нормативтік талаптарына сәйкестігі осы жабдықта қолданылатын нақты конструкциялық қауіпсіздік элементтерін көрсете отырып, жабдық бірліктерінің әрқайсысына сәйкестік актісімен (бұдан әрі – сәйкестік актісі) расталады.

Сәйкестік актісін жұмыс беруші құрған комиссия еркін нысанда жасайды.

Жабдықтың жекелеген түрлеріне техникалық паспорттар, сертификаттар немесе актілер болмаған кезде, олардың техникалық жағдайына қарамастан жарақат қауіпсіздігіне теріс баға беріледі және оларды пайдалануды тоқтата тұру қажеттілігі туралы мәселе қаралады.

Өндірістік жабдықтың, құрылғылар мен құрал-саймандардың жарақат қауіпсіздігін, ұжымдық қорғаныш құралдарымен қамтамасыз етілуді, сондай-ақ оқу мен нұсқау құралдарымен қамтылуды бағалау осы Қағидаларға 4-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бағалау хаттамасымен ресімделеді.

14. Жұмыскерлердің жеке қорғаныш құралдарымен қамтамасыз етілуін бағалау.

Әр кәсіп үшін жұмыскерлердің арнайы киіммен, арнайы аяқкиіммен және ЖҚҚ қамтамасыз етілуі айқындалады. Жұмыскерлердің ЖҚҚ-мен қамтамасыз етілуін бағалау нақты берілген құралдарды өндірістік ортаның зиянды факторларын ескере отырып, жұмыскерлерге жұмыс берушінің қаражаты есебінен арнайы киім, арнайы аяқкиім және басқа ЖҚҚ берудің нормаларымен салыстыру арқылы айқындалады.

Жұмыскерлердің ЖҚҚ-мен қамтамасыз етілуін бағалау кезінде бір уақытта берілген ЖҚҚ-ның еңбек жағдайларының нақты жай-күйіне сәйкестігін бағалау жүргізіледі. ЖҚҚ-ның сапасы сәйкестік сертификаттарымен расталады.

"Қамтамасыз етілді" деген баға ұйым жұмыскерлері Еңбек кодексінің 16-бабының 35) тармақшасына сәйкес бекітілген жұмыскерлерге ЖҚҚ беру нормаларына сәйкес ЖҚҚ-мен толық қамтамасыз етілген кезде ғана қойылады.

Жеке және ұжымдық қорғаныс құралдармен жұмыскерлердің қамтамасыз етілуін бағалау осы Қағидаларға 5-қосымшаға сәйкес нысан бойынша бағалау хаттамасымен ресімделеді.

15. Өлшеулер мен бағалаулар хаттамаларының негізінде еңбек жағдайларының нақты жай-күйін жалпы бағалау үшін осы Қағидаларға 6-қосымшаға сәйкес нысан бойынша өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау жөніндегі қорытынды есеп дайындалады.

Ескерту. 15-тармаққа орыс тіліндегі мәтініне өзгеріс енгізіледі, қазақ тіліндегі мәтін өзгермейді - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

16. Өндірістік объектілерді аттестаттау нәтижелері мына мақсаттарда:

1) өндірістік объектілерді қолданыстағы нормативтік құқықтық актілердің талаптарымен сәйкестікке келтіру үшін еңбек жағдайлары мен қауіпсіздігін жақсарту жөніндегі ұйымдастырушылық-техникалық іс-шаралар кешенін жүргізу;

2) өндірістік орта мен жұмыс орындарындағы еңбек қауіпсіздігі жағдайларының нақты жай-күйін бағалау;

3) жұмыскерлердің қажетті жеке және ұжымдық қорғаныш құралдарымен қамтамасыз етілуін, олардың нақты еңбек жағдайларына және оларға қойылатын талаптарына сәйкестігін айқындау;

4) кәсіптік ауруға күдік туған және кәсіптік аурудың диагнозын белгілеген кезде, оның ішінде даулар мен өзге де келіспеушіліктерді сот тәртібімен шешкен кезде аурудың кәсіппен және орындайтын жұмысымен байланысын айқындау кезде еңбек жағдайларының санитарлық-эпидемиологиялық сипаттамасын жасау және беру үшін зиянды немесе қауіпті еңбек жағдайларындағы жұмыс фактісін растау;

5) өндірістік объектінің немесе жабдықтың пайдаланылуын тоқтату (тоқтата тұру), сондай-ақ технологияны өзгерту туралы шешім қабылдау;

6) еңбек жағдайларының жай-күйі туралы статистикалық есептілікті жасау;

7) еңбек жағдайлары зиянды және қауіпті жұмыстарда істейтін жұмыскерлердің еңбегіне ақы төлеуді және Қазақстан Республикасының еңбек заңнамасында көзделген жеңілдіктер мен өтемақылар беруді негіздеу;

8) жұмыскерлердің еңбек жағдайлары, қауіпсіздігі және еңбекті қорғаудың жай-күйі, зиянды өндірістік факторлар және олардың әсерінен қорғану шаралары туралы дәйекті ақпарат алу үшін пайдаланылады.

17. Жұмыс орындары еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау саласындағы белгіленген нормаларға анықталған көрсеткіштердің сәйкессіздігі кезде еңбек қауіпсіздігінің белгіленген талаптарына сәйкес емес болып есептеледі.

18. Жұмыс орындағы еңбек жағдайлары зиянды және қауіпті еңбек жағдайларына жатқызылған кезде аттестаттау комиссиясы ұйымда еңбек жағдайларын жақсарту және сауықтандыру жөніндегі іс-шаралар жоспарын қалыптастырады, оны жұмыс беруші бекітеді олар зиянды өндірістік факторларының әсер ету деңгейін төмендетуге, не олардың әсер ету уақытын азайтуға бағытталған шараларды, сондай-ақ жарақатқауіпсіздігі мен ЖҚҚ бойынша талаптарды қамтамасыз ету бойынша талаптар, оның ішінде ескірген техника мен жабдықты ауыстыру және өндірістік процесс технологиясын жетілдіруге бағытталған шараларды көздейді.

3 тарау. Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау нәтижелерін ресімдеу және беру тәртібі

19. Аттестаттау нәтижелері төмендегілерді қамтитын есеп түрде мамандандырылған ұйымдармен ресімделеді:

1) жалпы мәліметтерді (ұйымның толық заңды атауы, мекенжайы, ұйымның ұйымдық-құқықтық нысаны, жұмыс істейтіндердің жалпы және жеке өндірістік бөлімшелер бойынша санын, оның ішінде зиянды және қауіпті еңбек жағдайларында жұмыс істейтіндерді көрсете отырып, ұйымның құрылымы, аттестаттауды жүргізу негіздемесі, тартылатын өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу жөніндегі мамандандырылған ұйымдар туралы мәліметтер, аттестаттау комиссиясының құрамы);

2) өндірістің қысқаша технологиясын (өндіріс қызметінің сипаты, қолданылатын технологиялар, барлық зиянды, қауіпті өндірістік факторлардың, қауіпті өндірістік жабдықтың және процестердің тізбесі);

3) осы Қағидаларға 1, 2, 3, 4, 5-қосымшаларға сәйкес нысандар бойынша бағалау және өлшеулер хаттамалары;

4) осы Қағидаларға 6-қосымшаға сәйкес нысан бойынша ресімделген бағалаудың барлық көрсеткіштерінен тұратын өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау нәтижелері жөніндегі есеп.

20. Қазақстан Республикасының Еңбек кодексінің 183-бабының 7-тармағына сәйкес өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу жөніндегі мамандандырылған ұйым өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау аяқталғаннан кейін күнтізбелік он күн ішінде қағаз және электрондық жеткізгіштерде өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау нәтижелері туралы есепті еңбек жөніндегі уәкілетті мемлекеттік органға осы Қағидаларға 7-қосымшаға сәйкес нысан бойынша жібереді.

21. Алып тасталды – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 24.07.2024 № 274 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 1-қосымша
	Нысан

Ескерту. 1-қосымша жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

Аккредиттеу белгісі үшін орын

______________________________________________________________

(өндірістік объектілерді аттестаттаудан өткізу жөніндегі

мамандандырылған ұйымның атауы)

Қазақстан Республикасы, _______ қаласы, ________ көшесі, _________,

индекс үй № телефон.:__________; e-mail:_________

Аккредиттеу аттестаты № __________ __________ бастап ______ дейін

Зиянды өндірістік факторларды өлшеу № _____ ХАТТАМАСЫ

__ бет

барлығы ___ бет

1. Тапсырыс берушінің атауы, мекенжайы: ________________

2. Өлшеуді жүргізу орны (өндіріс, цех, учаске): ________________

3. Өлшеуді жүргізу күні: ________________________________________

4. Үй-жайдың сипаттамасы:

- ауданы: __________

- ұжымдық қорғаныш жүйесі: ________________

- жабдықтардың түрі және олардың саны: __________________________

- кәсіптердің, лауазымдардың атауы: _____________________________

5. Өлшеу құралдары:

Р/с №	Атауы	Зауыт нөмірі	Тексеру күні

6. Өнімге (объектіге) нормативтік құжат:

7. Қоршаған ортаның жағдайлары: температура - ___0С, салыстырмалы ылғалдылық - ____%, атм. қысым – сынап бағанасының ____ миллиметрі

8. Зиянды өндірістік факторларды өлшеу нәтижелері:

Жұмыс орнының коды

Кәсіптер, лауазымдар атауы

Жұмыс орындарының саны

Өндірістік орта факторларының атауы, өлшем бірлігі

Өлшеу әдісіне нормативтік құжат

Рұқсат етілген шекті концентрация/ рұқсат етілген шекті деңгейі нормасы

Нақты деңгейі

Еңбек жағдайларының сыныптары

рұқсат етілген

зиянды

Қауіпті (экстремалды)

2

3.1

3.2

3.3

3.4

4

Бағалауды жүргізген:

__________________ ______________________________________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

Ұйымның / жұмыскерлердің өкілі:

__________________ ______________________________________________

қолы (тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

Құжаттың соңы

Өлшеу нәтижелері өлшеуден өткен объектілерге ғана таралады.

Өлшеу хаттамасы сынақ зертханасының рұқсатынсыз ішінара қайта шығарылмайды

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 2-қосымша
	нысан

Ескерту. 2-қосымша жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

__________________________________________________________________

(өндірістік объектілерді аттестаттаудан өткізу жөніндегі мамандандырылған

ұйымның атауы)

Қазақстан Республикасы, ___________ қаласы, ____________көшесі, _________,

индекс үй №

тел.: ________________; e-mail: _______________

Аккредиттеу аттестаты № _________ ____________ бастап _____________ дейін

Еңбек процесі ауырлығының көрсеткіштері бойынша еңбек жағдайларын бағалау
№ _____ ХАТТАМАСЫ
___бет
барлығы___бет

1. Тапсырыс берушінің атауы, мекенжайы:

_____________________________________________________

2. Бағалауды жүргізу орны (өндіріс, цех, учаске):

_____________________________________________________

3. Тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

_____________________________________ _______________

жынысы ____________

4. Бағалауды жүргізу күні: ___________

5. Орындалатын жұмыстың қысқаша сипаттамасы:

_____________________________________________________

6. Еңбек процесі ауырлығының көрсеткіштері бойынша еңбек жағдайларын бағалау нәтижелері:

Жұмыс орнының коды	Кәсіптердің, лауазымдардың атауы	Еңбек процесі ауырлығының көрсеткіштері	Нақты мәндері	Еңбек жағдайларының сыныптары
				оңтайлы	рұқсат етілген	зиянды
				1	2	3.1	3.2

Бағалауды жүргізген: ______________ _______________________________

қолы / тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

Ұйымның / жұмыскерлердің өкілі: ___________ _______________________

қолы / (тегі, аты, әкесінің аты

(ол болған жағдайда)

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 3-қосымша
	нысан

Ескерту. 3-қосымша жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

___________________________________________________________________ (өндірістік объектілерді аттестаттаудан өткізу жөніндегі мамандандырылған ұйымның атауы)

Қазақстан Республикасы, ______ қаласы, ______ көшесі, _______, тел.:_____;

e-mail:_____

индекс үй №

Аккредиттеу аттестаты № ___________ __________ бастап ___________ дейін

Еңбек процесі қауырттылығының көрсеткіштері бойынша еңбек
жағдайларын бағалау № _____ ХАТТАМАСЫ

___бет

барлығы___бет

1. Тапсырыс берушінің атауы, мекенжайы: _____________________________________

2. Бағалауды жүргізу орны (өндіріс, цех, учаске): _______________________________

3. Бағалауды жүргізу күні: _________________________________________________

4. Жарақат қауіпсіздігін бағалау нәтижелері:

Жұмыс орнының коды	Кәсіптердің, лауазымдардың атауы	Жұмыс орындарының саны	Арнайы киім, арнайы аяқ киім мен жеке қорғаныш құралдарының тізбесі			ЖҚҚ-мен қамтамасыз етілуін бағалау (қамтамасыз етілген/ қамтамасыз етілмеген)	Ескертпе
			қолданыстағы нормаларға сәйкес (атауы)	нақты берілгені (иә/жоқ)	МЕМСТ, сертификаты

Бағалауды жүргізген: __________ _______________________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

Ұйымның / жұмыскерлердің өкілі: _________ ____________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына
	4-қосымша
	нысан

Ескерту. 4-қосымша жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

___________________________________________________________________

(өндірістік объектілерді аттестаттаудан өткізу жөніндегі мамандандырылған ұйымның атауы)

Қазақстан Республикасы, ______ қаласы, _____ көшесі, ______, индекс үй №

телефон.:____; e-mail:____

Аккредиттеу аттестаты № __________ __________ бастап ___________ дейін

Жарақат қауіпсіздігін бағалау

№ ____ ХАТТАМАСЫ

__ бет

__ бет

барлығы ___ бет

1. Тапсырыс берушінің атауы, мекенжайы: _____________________________________

2. Бағалауды жүргізу орны (өндіріс, цех, учаске): _______________________________

3. Тегі,аты,әкесінің аты (ол болған жағдайда) ___________________________________

4. Бағалауды жүргізу күні: ___________________________________________________

5. Орындалатын жұмыстың қысқаша сипаттамасы: ______________________________

6. Еңбек процесі ауырлығының көрсеткіштері бойынша еңбек жағдайларын бағалау нәтижелері:

Жұмыс орнының коды

Кәсіптер, лауазымдар атауы

Жұмыс орындарының саны

Жабдықтар, құрылғылар мен құрал-саймандардың, ұжымдық қорғаныш құралдарының атауы

Техникалық құжаттамасы (паспорт, сертификат және т.б.)

Бағалау нәтижелері (сәйкес келеді/ сәйкес келмейді)

Сәйкес келмеу себептері

Бағалауды жүргізген: ___________ ____________________________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

Ұйымның/ жұмыскерлердің өкілі: ________ ________________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 5-қосымша
	нысан

Ескерту. 5-қосымша жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

_____________________________________________________________________ (өндірістік объектілерді аттестаттаудан өткізу жөніндегі мамандандырылған ұйымның атауы)

Қазақстан Республикасы, ___________ қаласы, ____________ көшесі, _________,

индекс үй №

тел.:__________; e-mail:_________

Аккредиттеу аттестаты № _____________ __________ бастап ___________ дейін

Жұмыскердің арнайы киіммен, арнайы аяқкиіммен және жеке қорғаныш
құралдарымен қамтамасыз етілуін бағалау № _____ ХАТТАМАСЫ

___бет

барлығы___бет

1. Тапсырыс берушінің атауы, мекенжайы:

_________________________________________________

2. Бағалауды жүргізу орны (өндіріс, цех, учаске):

_________________________________________________

3. Тегі,аты,әкесінің аты (ол болған жағдайда)

_________________________________________________

4. Бағалауды жүргізу күні:

_________________________________________________

жынысы__________

5. Орындалатын жұмыстың қысқаша сипаттамасы:

_________________________________________________

6. Еңбек процесі ауырлығының көрсеткіштері бойынша еңбек жағдайларын бағалау нәтижелері:

Жұмыс орнының коды	Кәсіптердің, лауазымдардың атауы	Жұмыс орындарының саны	Арнайы киім, арнайы аяқ киім мен жеке қорғаныш құралдарының тізбесі			ЖҚҚ-мен қамтамасыз етілуін бағалау (қамтамасыз етілген/ қамтамасыз етілмеген)	Ескертпе
			қолданыстағы нормаларға сәйкес (атауы)	нақты берілгені (иә/жоқ)	МЕМСТ, сертификаты

Бағалауды жүргізген: __________ _____________________________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

Ұйымның / жұмыскерлердің өкілі: _________ ___________________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына
	6-қосымша

Ескерту. 6-қосымша жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

____________________________________________________________________ (өндірістік объектілерді аттестаттаудан өткізу жөніндегі мамандандырылған ұйымның атауы)

Қазақстан Республикасы, ___________ қаласы, __________ көшесі, _________,

индекс үй №

тел.: __________; e-mail: _________

Аккредиттеу аттестаты № ___________ __________ бастап ____________ дейін

Бағалаудың барлық көрсеткіштерінен тұратын өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау нәтижелері жөніндегі есеп

___бет

барлығы___бет

1. Тапсырыс берушінің атауы, мекенжайы: _____________________________________

2. Бағалауды жүргізу орны (өндіріс, цех, учаске): ______________________________

3. Жұмыс орнының коды ___, жұмыс орнының саны ___ оның ішінде: ерлер ___ әйелдер ___

4. Бағалауды жүргізу күні: __________________________________________________

5. Еңбек жағдайларын бағалау нәтижелері:

Фактор	Еңбек жағдайларының сыныптары
	Рұқсат етілген	Зиянды, ауыр және қауыртты				Қауіпті (экстремалды)
	2	3.1	3.2	3.3	3.4	4
Химиялық
Биологиялық
Басым фиброгенді әрекет ететін аэрозольдар
Шу
Вибрация
Иондаушы сәулелену
Иондаушы емес сәулелену
Жарықтандыру
Инфрадыбыс
Ультрадыбыс
Микроклимат
Жалпы вибрация
Жергілікті вибрация
Электростатикалық өріс
Тұрақты магнит өрісі
Өнеркәсіптік жиіліліктің электр өрістері (50 герц)
Өнеркәсіптік жиіліліктің магнит өрістері (50 герц)
Бейнедисплей терминалы мен дербес компьютермен құрылатын электромагниттік өріс
Радиожиілікті диапазонның электромагниттік сәулеленулері
Лазерлік сәулелену
Ультракүлгін сәулелену
Еңбектің ауырлығы:
ерлер
әйелдер
Еңбектің қауырттылығы
ерлер
әйелдер
Еңбек жағдайларын жалпы бағалау:
ерлер
әйелдер

Бағалауды жүргізген: ________ ______________________________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

Ұйымның/ жұмыскерлердің өкілі: _______ ____________________________

қолы тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда)

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына
	7-қосымша
	Әкімшілік деректер жинауға арналған нысан

Ескерту. 7-қосымша жаңа редакцияда - ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі 27.04.2026 № 154 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі Мемлекеттік еңбек инспекциясы комитетінің департаментіне ұсынылады

Әкімшілік деректерді өтеусіз негізде жинауға арналған нысан интернет-ресурста орналастырылған: www.gov.kz

Әкімшілік нысанның атауы: Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлар бойынша аттестаттауды жүргізу нәтижелері жөніндегі есеп.

Әкімшілік деректерді өтеусіз негізде жинауға арналған нысанның индексі (нысан атауының қысқаша әріптік-цифрлық көрінісі): Т-07

Кезеңділік: 5 жылда бір рет/ кезектен тыс аттестациялау.

Есепті кезең: 20__ - 20__ жыл.

Әкімшілік деректерді өтеусіз негізде жинауға арналған нысанды ұсынатын адамдар тобы: Мамандандырылған ұйымның өндірістік объектілерде аттестаттауды жүргізу.

Әкімшілік деректерді өтеусіз негізде жинауға арналған нысанды ұсыну мерзімі: өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша аттестаттау аяқталғаннан кейін еңбек жөніндегі уәкілетті мемлекеттік органға ол белгілеген тәртіппен күнтізбелік он күн ішінде ұсыну.

Бизнес сәйкестендіру нөмірі

Жинау әдісі: қағаз жеткізгіште, электронды түрде.

Бекітемін _________________________ Мамандандырылған ұйымның басшысы ______ ____________________ (қолы) (тегі, аты, әкесінің аты (ол болған жағдайда) 20___ жылғы _____ ________

Жалпы мәліметтер

Аттестаттау жүргізілген күн	Аттестатталған жұмыс орындарының саны
	Барлығы	Олардың ішінде белгіленген еңбек қауіпсіздігі талаптарына сәйкес келмейтіндер												Белгіленген еңбек қауіпсіздігі талаптарына сәйкес келеді
		Өндірістік орта факторларының зияндылығы және қауіптілігі көрсеткіштері бойынша		Беру нормасына сәйкес жеке қорғаныш құралдарымен қамтамасыз етілуі бойынша		Жарақат қауіпсіздігі көрсеткіштері бойынша		Еңбек процесінің ауырлығын бағалау		Еңбек процесінің қауырттылығын бағалау		Оқу және нұсқау құралдарымен қамтылуын бағалау
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15

Мамандандырылған ұйымның мекенжайы __________________________________________

Мамандандырылған ұйымның атауы _______________________________________________

Аттестаттау жүргізген ұйымныңатауы ______________________________________________

Аттестаттау жүргізген ұйымның мекенжайы ________________________________________

Телефоны ______________________________________________________________________

Электрондық почта мекенжайы ___________________________________________________

Аттестаттау жүргізген лабораторияның басшысы ________________

қолы

__________________

тегі, аты, әкесінің аты

(ол болған жағдайда)

Мөрдің орны

Ескертпе: "Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша өткізілген аттестаттау нәтижелері туралы есеп" өтеусіз негізде әкімшілік деректерді жинауға арналған нысанды толтыру бойынша түсініктеме.

Жинауға арналған әкімшілік деректер өтеусіз негізде нысанға қосымша "Еңбек жағдайлары бойынша өндірістік объектілерді өткізілген аттестаттау нәтижелері туралы есеп"

"Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша өткізілген аттестаттау нәтижелері туралы есепке" өтеусіз негізде әкімшілік деректерді жинауға арналған нысанды толтыру бойынша түсініктеме (индекс: Т-07, кезеңділігі: 5 жылда бір рет/ кезектен тыс аттестаттау)

1-тарау. Жалпы ережелер

1. Осы түсіндірме "Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша өткізілген аттестаттау нәтижелері туралы есепке" өтеусіз негізде әкімшілік деректерді жинауға арналған нысанды (бұдан әрі – нысан) толтыру жөніндегі бірыңғай талаптарды айқындайды.

2.Нысанды өндірістік объектілерді аттестаттаудан өткізу жөніндегі мамандандырылған ұйымдар толтырады.

3. Нысанға мамандандырылған ұйымның басшысы және аттестаттауды өткізген зертхана басшысы қол қояды.

4. Нысанды өндірістік объектілерді аттестаттауды жүргізу жөніндегі мамандандырылған ұйымдар аттестаттау аяқталғаннан кейін күнтізбелік он күн ішінде Қазақстан Республикасы Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі Мемлекеттік еңбек инспекциясы комитетінің департаментіне ұсынады.

5. Нысан қазақ және орыс тілдерінде толтырылады.

2-тарау. Нысанды толтыру бойынша түсініктеме

6. Нысанның 1-бағанында аттестаттауды өткізу күні көрсетіледі.

7. Нысанның 2-бағанында аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

8. Нысанның 3-бағанында өндірістік орта факторларының зияндылығы мен қауіптілігі көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

9. Нысанның 4-бағанында еңбек қауіпсіздігінің белгіленген талаптарына сәйкес келмейтін өндірістік орта факторларының зияндылығы мен қауіптілігі көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

10. Нысанның 5-бағанында беру нормаларына сәйкес жеке қорғану құралдарымен қамтамасыз ету бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

11. Нысанның 6-бағанында белгіленген еңбек қауіпсіздігі талаптарына сәйкес келмейтін беру нормаларына сәйкес жеке қорғану құралдарымен қамтамасыз ету бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

12. Нысанның 7-бағанында жарақат қауіпсіздігі көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

13. Нысанның 8-бағанында еңбек қауіпсіздігінің белгіленген талаптарына сәйкес келмейтін жарақат қауіпсіздігі көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

14. Нысанның 9-бағанында еңбек процесінің ауырлық көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

15. Нысанның 10-бағанында еңбек қауіпсіздігінің белгіленген талаптарына сәйкес келмейтін еңбек процесінің ауырлық көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

16. Нысанның 11-бағанында еңбек процесінің шиеленіс көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

17. Нысанның 12-бағанында еңбек қауіпсіздігінің белгіленген талаптарына сәйкес келмейтін еңбек процесінің шиеленіс көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

18. Нысанның 13-бағанында оқыту және нұсқама құралдарымен қамтамасыз ету көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

19. Нысанның 14-бағанында еңбек қауіпсіздігінің белгіленген талаптарына сәйкес келмейтін оқыту және нұсқама құралдарымен қамтамасыз ету көрсеткіштері бойынша аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

20. Нысанның 15-бағанында еңбек қауіпсіздігінің белгіленген талаптарына сәйкес келетін аттестатталған жұмыс орындарының жалпы саны көрсетіледі.

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 8-қосымша
	нысан
	Бекітемін _________________________ ұйымның басшысы ________ __________________ (қолы) (тегі, аты, әкесінің аты (бар болса) 20___ жылғы _____ ________

Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша жүргізілген аттестаттау нәтижелері жөніндегі кәсіпорынның есебі

Ескерту. 8-қосымша алып тасталды – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 24.07.2024 № 274 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 9-қосымша
	нысан
	Бекітемін: ____________________________ ұйымның басшысы __________ _________________ (қолы) (тегі, аты, әкесінің аты (бар болса) 20___ жылғы____ ________

Өндірістік факторлар бойынша еңбек қауіпсіздігі талаптарына сәйкес келмейтін жұмыс орындары жөніндегі есеп

Ескерту. 9-қосымша алып тасталды – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 24.07.2024 № 274 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 10-қосымша
	нысан
	Бекітемін: ____________________________ ұйымның басшысы __________ _________________ (қолы) (тегі, аты, әкесінің аты (бар болса) 20___ жылғы____ ________

Жарақат қауіпсіздігі талаптарына сәйкес келмейтін жұмыс орындары бойынша есеп

Ескерту. 10-қосымша алып тасталды – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 24.07.2024 № 274 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 11-қосымша
	нысан
	Бекітемін: ____________________________ ұйымның басшысы __________ _________________ (қолы) (тегі, аты, әкесінің аты (бар болса) 20___ жылғы____ ________

Арнайы киіммен, арнайы аяқ киіммен және жеке қорғаныш құралдарымен қамтамасыз етілмеген жұмыс орындары бойынша есеп

Ескерту. 11-қосымша алып тасталды – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 24.07.2024 № 274 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

	Өндірістік объектілерді еңбек жағдайлары бойынша міндетті мерзімдік аттестаттау қағидаларына 12-қосымша
	нысан

Өндірістік бақылау нәтижелері туралы есеп

Ескерту. 12-қосымша алып тасталды – ҚР Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрінің 24.07.2024 № 274 (алғашқы ресми жарияланған күнінен кейін күнтізбелік он күн өткен соң қолданысқа енгізіледі) бұйрығымен.

Об утверждении Правил обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда

Приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 28 декабря 2015 года № 1057. Зарегистрирован в Министерстве юстиции Республики Казахстан 31 декабря 2015 года № 12743.

Примечание РЦПИ!
Настоящий приказ вводится в действие с 01.01.2016 г.

В соответствии с подпунктом 29) статьи 16 и пунктом 3 статьи 183 Трудового кодекса Республики Казахстан, а также с подпунктом 2) пункта 3 статьи 16 Закона Республики Казахстан "О государственной статистике" ПРИКАЗЫВАЮ:

Сноска. Преамбула в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

1. Утвердить прилагаемые Правила обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда.

2. Департаменту труда и социального партнерства Министерства здравоохранения и социального развития Республики Казахстан в установленном законодательством порядке обеспечить:

1) государственную регистрацию настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан;

2) в течение десяти календарных дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан направление на официальное опубликование в периодических печатных изданиях и информационно-правовой системе "Әділет";

3) размещение настоящего приказа на интернет-ресурсе Министерства здравоохранения и социального развития Республики Казахстан;

4) в течение десяти рабочих дней после государственной регистрации настоящего приказа в Министерстве юстиции Республики Казахстан представление в Департамент юридической службы Министерства здравоохранения и социального развития Республики Казахстан сведений об исполнении мероприятий, предусмотренных подпунктами 1), 2) и 3) настоящего пункта.

3. Признать утратившим силу приказ Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 31 марта 2015 года № 185 "Об утверждении Правил обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда" (зарегистрированный в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов за № 11084, опубликованный в информационно-правовой системе "Әділет" от 12 июня 2015 года).

4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на вице-министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан Нурымбетова Б.Б.

5. Настоящий приказ вводится в действие с 1 января 2016 года и подлежит официальному опубликованию.

Министр здравоохранения
и социального развития
Республики Казахстан	Т. Дуйсенова

Утверждены приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 28 декабря 2015 года № 1057

Правила
обязательной периодической аттестации производственных объектов
по условиям труда

Сноска. Правила в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 07.11.2017 № 374 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

Глава 1. Общие положения

1. Настоящие Правила обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда (далее – Правила) разработаны в соответствии с подпунктом 29) статьи 16 и пунктом 3 статьи 183 Трудового кодекса Республики Казахстан (далее – Трудовой кодекс), а также в соответствии с подпунктом 2) пункта 3 статьи 16 Закона Республики Казахстан "О государственной статистике" и определяют порядок проведения обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда.

Сноска. Пункт 1 в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

2. В настоящих Правилах используются следующие понятия:

1) гигиена труда – комплекс санитарно-эпидемиологических мер и средств по сохранению здоровья работников, профилактике неблагоприятных воздействий производственной среды и трудового процесса;

2) безопасность труда – состояние защищенности работников, обеспеченное комплексом мероприятий, исключающих воздействие вредных и (или) опасных производственных факторов на работников в процессе трудовой деятельности;

3) безопасные условия труда – условия труда, при которых уровни воздействия производственных факторов на работающих не превышают установленных нормативов;

4) нормативы в области безопасности и охраны труда – эргономические, санитарно-эпидемиологические, психофизиологические и иные требования, обеспечивающие нормальные и безопасные условия труда;

5) охрана труда – система обеспечения безопасности жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-эпидемиологические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия и средства;

6) средства индивидуальной защиты (далее – СИЗ) – средства, предназначенные для защиты работника от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, в том числе специальная одежда;

7) рабочее место – место постоянного или временного нахождения работника при выполнении им трудовых обязанностей в процессе трудовой деятельности;

8) представители работников – профессиональные союзы и их объединения, а при их отсутствии выборные представители, избранные и уполномоченные на общем собрании (конференции) работников большинством голосов участников при присутствии на нем (ней) не менее двух третей работников (делегатов конференции) в случаях, предусмотренных пунктом 1 статьи 20 Трудового кодекса Республики Казахстан;

9) вредные условия труда – условия труда, которые характеризуются наличием вредных производственных факторов;

10) нормы безопасности – качественные и количественные показатели, характеризующие условия производства, производственный и трудовой процесс с точки зрения обеспечения организационных, технических, санитарно-гигиенических, биологических и иных норм, правил, процедур и критериев, направленных на сохранение жизни и здоровья работников в процессе их трудовой деятельности;

11) производственные объекты – цеха, участки, рабочие места, а также иные отдельно стоящие подразделения работодателей, осуществляющих производственную деятельность;

12) специализированные организации по проведению аттестации производственных объектов – организации, осуществляющие деятельность по проведению аттестации производственных объектов по условиям труда, обладающие квалифицированными кадрами и имеющие в своем составе испытательные лаборатории, аккредитованные в соответствии с законодательством Республики Казахстан;

13) аттестация производственных объектов по условиям труда (далее - аттестация) – деятельность по оценке производственных объектов в целях определения состояния безопасности, вредности, тяжести, напряженности, выполняемых на них работ, гигиены труда и определения соответствия условий производственной среды нормативам в области безопасности и охраны труда;

14) средства коллективной защиты – технические средства, предназначенные для одновременной защиты двух и более работающих от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов.

Сноска. Пункт 2 в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

Глава 2. Порядок проведения аттестации

3. Аттестация проводится специализированными организациями по проведению аттестации производственных объектов, аккредитованными в соответствии с законодательством Республики Казахстан, периодически, не реже чем один раз в 5 лет.

4. Аттестации подлежат все производственные объекты организаций, действующих на территории Республики Казахстан.

Аттестация реконструированных (замена, внедрение, установка нового технологического оборудования, процессов) производственных объектов проводится не позднее чем через 90 календарных дней после ввода их в эксплуатацию.

5. Уполномоченным государственным органом по труду размещается на интернет-ресурсе информация о специализированных организациях по проведению аттестации производственных объектов (наименование, юридический адрес, контактный телефон, виды деятельности, сведения о квалифицированных кадрах).

6. Для организации проведения аттестации производственных объектов по условиям труда работодателем издается соответствующий приказ о создании аттестационной комиссии в составе председателя, членов и секретаря, ответственного за составление, ведение и хранение документации по аттестации производственных объектов по условиям труда.

7. В состав аттестационной комиссии организации включаются руководитель либо его заместитель, специалисты служб безопасности и охраны труда и структурных подразделений организации по согласованию, а также представители работников.

8. Аттестационная комиссия организации:

1) составляет полный перечень производственных объектов, подлежащих аттестации, с выделением аналогичных по характеру выполняемых работ и условий труда рабочих мест;

2) составляет полный перечень опасных и вредных факторов производственной среды, подлежащих обследованию (лабораторному и инструментальному исследованию и оценке), исходя из характеристик трудового и технологического процессов, применяемых видов оборудования и механизмов, сырья и материалов;

3) определяет специализированную организацию по проведению аттестации производственных объектов и вносит предложение работодателю по заключению с ней соответствующего договора;

4) составляет и представляет на утверждение работодателю график проведения аттестации производственных объектов организации;

5) присваивает коды цехам, участкам, рабочим местам для проведения автоматизированной обработки результатов аттестации по условиям труда;

6) проводит оценку причин производственного травматизма и профессиональной заболеваемости, а также результатов производственного контроля за последние 12 месяцев, проводимого в соответствии с Санитарными правилами "Санитарно-эпидемиологические требования к осуществлению производственного контроля", утвержденными приказом Министра здравоохранения Республики Казахстан от 7 апреля 2023 года № 62 (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 32276);

8) устанавливает на основе оценки производственного травматизма и результатов производственного контроля наиболее травмоопасные работы, участки рабочих мест, технологии, машины, механизмы, станки и оборудование с вредными производственными факторами;

9) согласовывает с привлекаемой специализированной организацией по проведению аттестации производственных объектов и работодателем сроки проведения аттестации производственных объектов с учетом объема работ по аттестации;

10) осуществляет внутренний контроль в организации за качеством проведения аттестации производственных объектов;

11) присутствует при проведении измерений вредных производственных факторов, а также оценки травмобезопасности и обеспеченности специальной одеждой, специальной обувью и средствами индивидуальной защиты.

Сноска. Пункт 8 с изменением, внесенным приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 24.07.2024 № 274 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

9. Аттестация включает в себя комплексную оценку фактического состояния условий труда производственных объектов организации на соответствие их нормативам в области безопасности и охраны труда, и состоит из:

1) оценки степени вредности и опасности труда, гигиены труда;

2) оценки тяжести и напряженности трудового процесса;

3) оценки степени травмобезопасности;

4) оценки обеспеченности работников средствами индивидуальной и коллективной защиты.

10. Оценка фактического состояния условий труда, включающая измерения параметров опасных и вредных производственных факторов, определение показателей тяжести и напряженности трудового процесса, уровня травмобезопасности, обеспеченность средствами индивидуальной и коллективной защиты осуществляются на рабочих местах, определенных представителем работодателя, в порядке и в объемах, предусмотренных санитарными правилами, гигиеническими нормативами, утверждаемых в порядке, определяемом государственным органом в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения в соответствии с Кодексом Республики Казахстан "О здоровье народа и системе здравоохранения".

Сноска. Пункт 10 в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

11. Оценка степени вредности и опасности труда, гигиены труда определяется на основе лабораторных и инструментальных измерений. Лабораторные и инструментальные измерения физических, химических, биологических и технологических факторов, выполняются в условия работы производственных и технологических процессов, при исправных средствах коллективной и индивидуальной защиты.

На рабочих местах в подземных угольных шахтах лабораторные и инструментальные измерения не проводятся.

При проведении измерений параметров вредных и опасных производственных факторов необходимо использовать средства измерений, прошедшие государственную поверку, в соответствии с установленными сроками.

12. Тяжесть и напряженность трудового процесса характеризуются степенью функционального напряжения организма.

Тяжесть трудового процесса оценивается по показателям, выраженных в эргометрических величинах, характеризующих трудовой процесс, независимо от индивидуальных особенностей человека, участвующего в этом процессе.

Основными показателями тяжести трудового процесса являются:

1) физическая динамическая нагрузка;

2) масса поднимаемого и перемещаемого груза вручную;

3) стереотипные рабочие движения;

4) статическая нагрузка;

5) рабочая поза;

6) наклоны корпуса;

7) перемещение в пространстве.

Оценка напряженности трудового процесса профессиональной группы работников основывается на анализе трудовой деятельности и ее структуры, которые изучаются путем хронометражных наблюдений в динамике всего рабочего дня, в период не менее недели.

Оценка напряженности трудового процесса проводится по следующим показателям:

1) интеллектуальные нагрузки;

2) сенсорные нагрузки;

3) эмоциональные нагрузки;

4) монотонность нагрузок;

5) режим работы.

Оценка тяжести и напряженности трудового процесса оформляется протоколами оценки по форме согласно приложениям 2, 3 к настоящим Правилам.

Сноска. Пункт 12 с изменением, внесенным приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 28.08.2020 № 345 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

13. Оценка травмобезопасности производственного оборудования, приспособлений и инструментов производится на основе нормативных технических документов, национальных стандартов, правил и инструкций по безопасности и охране труда и зависит от их технического состояния, соответствия паспортным параметрам и требованиям технологии производственного процесса.

Основными объектами оценки травмобезопасности являются:

1) производственное оборудование;

2) приспособления и инструменты;

3) обеспеченность средствами коллективной защиты;

4) обеспеченность средствами индивидуальной защиты;

5) обеспеченность средствами обучения и инструктажа.

При отсутствии технических паспортов и сертификатов, соответствие производственного оборудования нормативным требованиям безопасности подтверждается актом соответствия на каждую единицу оборудования (далее - акт соответствия), с указанием конкретных конструктивных элементов безопасности, применяемых в данном оборудовании.

Акт соответствия составляется в произвольной форме комиссией, созданной работодателем.

При отсутствии технических паспортов, сертификатов или актов на отдельные виды оборудования, независимо от их технического состояния, дается отрицательная оценка на травмобезопасность и рассматривается вопрос о необходимости приостановления их эксплуатации.

Оценка травмобезопасности производственного оборудования, приспособлений и инструментов, обеспеченность средствами коллективной защиты, а также обучения и инструктажа оформляется протоколом оценки по форме согласно приложению 4 к настоящим Правилам.

14. Оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной защиты.

Для каждой профессии определяется обеспеченность работников специальной одеждой, специальной обувью и СИЗ. Оценка обеспеченности работников СИЗ определяется посредством сопоставления фактически выданных средств с нормами выдачи за счет средств работодателя специальной одежды, специальной обуви и других СИЗ работникам с учетом воздействия вредных факторов производственной среды.

При оценке обеспеченности работников СИЗ одновременно производится оценка соответствия выданных СИЗ фактическому состоянию условий труда. Качество СИЗ подтверждается сертификатами соответствия.

Оценка "обеспечен" ставится только при полном обеспечении работников организации СИЗ в соответствии с нормами выдачи работникам СИЗ, утвержденными в соответствии с подпунктом 35) статьи 16 Трудового кодекса.

Оценка обеспеченности работников средствами индивидуальной и коллективной защиты оформляется протоколом оценки по форме согласно приложению 5 к настоящим Правилам.

15. Для общей оценки фактического состояния условий труда на основании протоколов измерений и оценок готовится итоговый отчет по результатам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда по форме согласно приложению 6 к настоящим Правилам.

Сноска. Пункт 15 в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

16. Результаты аттестации производственных объектов используются в целях:

1) проведения комплекса организационно-технических мероприятий по улучшению условий и безопасности труда для приведения производственных объектов в соответствие с требованиями нормативных правовых актов в области безопасности и охраны труда;

2) оценки фактического состояния санитарно-гигиенических условий производственной среды и безопасности труда на рабочих местах;

3) определения обеспеченности работников необходимыми средствами индивидуальной и коллективной защиты, соответствия их фактическим условиям труда и предъявляемым к ним требованиям;

4) подтверждения факта работы во вредных или опасных условиях труда, для составления и выдачи санитарно-эпидемиологической характеристики условий труда при определении связи заболевания с профессией и выполняемой работой при подозрении на профессиональное заболевание и установления диагноза профессионального заболевания, в том числе при решении споров и иных разногласий в судебном порядке;

5) принятия решения о прекращении (приостановлении) эксплуатации производственного объекта или оборудования, а также изменения технологии;

6) составления статистической отчетности о состоянии условий труда;

7) обоснования оплаты труда и предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда, предусмотренных трудовым законодательством Республики Казахстан;

8) получения работниками достоверной информации о состоянии условий, безопасности и охраны труда, о вредных производственных факторах и мерах по защите от их воздействия.

17. Рабочие места считаются не соответствующими установленным требованиям безопасности труда при несоответствии выявленных показателей установленным нормативам в области безопасности и охраны труда.

18. При отнесении условий труда на рабочем месте к вредным и опасным условиям труда, аттестационная комиссия формирует план мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда в организации, который утверждается работодателем и предусматривает меры, направленные на снижение уровня воздействия вредных производственных факторов, либо на уменьшение времени их воздействия, а также меры по обеспечению требований по травмобезопасности и СИЗ, в том числе мероприятия по совершенствованию технологии производственного процесса и замене устаревшей техники и оборудования.

Глава 3. Порядок оформления и предоставления результатов аттестации производственных объектов по условиям труда

19. Результаты аттестации оформляются специализированной организацией в виде отчета, включающего в себя:

1) общие сведения (полное юридическое название организации, адрес, организационно-правовая форма организации, структура организации с указанием общей численности работающих и по отдельным производственным подразделениям, в том числе работающих во вредных и опасных условиях труда, основания для проведения аттестации, сведения о привлекаемых специализированных организациях по проведению аттестации производственных объектов, состав аттестационной комиссии);

2) краткую технологию производства (характер деятельности производства, используемые технологии, перечень всех вредных, опасных производственных факторов, опасного производственного оборудования и процессов);

3) протоколы измерений и оценок, оформленные по формам, согласно приложениям 1, 2, 3, 4, 5 к настоящим Правилам;

4) Отчет по результатам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда, содержащий оценку всех показателей, оформленную по форме, согласно приложению 6 к настоящим Правилам.

20. В соответствии с пунктом 7 статьи 183 Трудового кодекса Республики Казахстан специализированная организация по проведению аттестации производственных объектов после завершения аттестации производственных объектов по условиям труда в течение десяти календарных дней на бумажном или электронном носителях направляет в уполномоченный государственный орган по труду отчет о результатах проведенной аттестации производственных объектов по условиям труда по форме согласно приложению 7 к настоящим Правилам.

21. Исключен приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 24.07.2024 № 274 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

	Приложение 1 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	Форма

Сноска. В Приложение 1 вносится изменение на казахском языке, текст на русском языке не меняется в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

Место для знака аккредитации

________________________________________________________________ (наименование специализированной организации по проведению аттестации производственных объектов) Республика Казахстан, __________, город _________________, улица ___________, индекс № дома тел.:__________; e-mail:___________________ Аттестат аккредитации № ________________ от __________, до ___________

ПРОТОКОЛ № ________
измерения вредных производственных факторов
страница __
всего страниц ____
1. Наименование, адрес заказчика:__________________________________________________
2. Место проведения измерений (производство, цех, участок):___________________________
3. Дата проведения измерений: ___________
4. Характеристика помещения:
- площадь: __________
- система коллективной защиты:____________________________________________________
- виды оборудования и их количество:_______________________________________________
- наименование профессий, должностей:_____________________________________________
5. Средства измерений:

№ п/п	Наименование	Заводской номер	Дата поверки

6. Нормативный документ на продукцию (объект):
7. Условия окружающей среды: температура - ____⁰С, относительная влажность - ____%,
атмосферное давление -____ миллиметров ртутного столба
8. Результаты измерений вредных производственных факторов:

Код рабочего места

Наименование профессий, должностей

Количество рабочих мест

Наименование факторов производственной среды, единица измерения

Нормативный документ на метод измерения

Норма предельно допустимой концентрации/ предельно допустимого уровня

Фактический уровень

Классы условия труда

допустимый

вредный

Опасный (экстремальный)

2

3.1

3.2

3.3

3.4

4

Оценку проводил ___________ ______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Представитель организации
/работников ___________ _______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Конец документа
Результаты измерений распространяются только на объекты, прошедшие измерения.
Протокол измерений не может быть частично воспроизведен без разрешения испытательной лаборатории

	Приложение 2 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	Форма

Сноска. В Приложение 2 вносится изменение на казахском языке, текст на русском языке не меняется в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

______________________________________________________________________________ (наименование специализированной организации по проведению аттестации производственных объектов) Республика Казахстан, город _____________, улица _______, _____, телефон:__________; e-mail:_____________ индекс № дома Аттестат аккредитации № ________________ от __________, до ___________

ПРОТОКОЛ №
оценки условий труда по показателям тяжести трудового процесса
страница __
всего страниц ___
1. Наименование, адрес заказчика: ________________________________________________
2. Место проведения оценки (производство, цех, участок): ___________________________
3. Фамилия, имя, отчество (при его наличии) ______________________________________
пол _____________
4. Дата проведения оценки: ___________
5. Краткое описание выполняемой работы:_________________________________________
6. Результаты оценки условий труда по показателям тяжести трудового процесса:

Код рабочего места	Наименование профессий, должностей	Показатели тяжести трудового процесса	Фактическое значение	Классы условия труда
				оптимальный	допустимый	вредный
				1	2	3.1	3.2

Оценку проводил ___________ ______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Представитель организации/работников ________ ____________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)

	Приложение 3 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	Форма

Сноска. В Приложение 3 вносится изменение на казахском языке, текст на русском языке не меняется в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

______________________________________________________________________________ (наименование специализированной организации по проведению аттестации производственных объектов) Республика Казахстан, город ____________, улица ________, _____, телефон:__________; e-mail:____________ индекс № дома Аттестат аккредитации № ________________ от __________, до ___________

ПРОТОКОЛ №
оценки условий труда по показателям напряженности трудового процесса
страница __
всего страниц ___
1. Наименование, адрес заказчика: __________________________________________________
2. Место проведения оценки (производство, цех, участок): _____________________________
3. Фамилия, имя, отчество (при его наличии)_________________________________________
пол _____________
4. Дата проведения оценки: ___________
5. Краткое описание выполняемой работы:_________________________________________
6. Результаты оценки условий труда по показателям напряженность трудового процесса:

Код рабочего места	Наименование профессий, должностей	Показатели напряженности трудового процесса	Классы условия труда
			оптимальный	допустимый	вредный
			1	2	3.1	3.2	3.3

Оценку проводил ___________ ______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Представитель организации/
работников ___________ ______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)

	Приложение 4 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	Форма

Сноска. В Приложение 4 вносится изменение на казахском языке, текст на русском языке не меняется в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

_______________________________________________________________________________ (наименование специализированной организации по проведению аттестации производственных объектов) Республика Казахстан, _________город _______, улица _____, _____, телефон:________; e-mail:___________ индекс № дома Аттестат аккредитации № ________________ от __________, до ___________

ПРОТОКОЛ № ___
оценки травмобезопасности
страница __
всего страниц ___
1. Наименование, адрес заказчика: ________________________________________________
2. Место проведения оценки (производство, цех, участок): ___________________________
3. Дата проведения оценки: ___________
4. Результаты оценки травмобезопасности:

Код рабочего места	Наименование профессий, должностей	Количество рабочих мест	Наименование оборудования, приспособлений, инструментов, средств коллективной защиты	Техническая документация (паспорт и сертификат)	Результаты оценки (соответствует/ не соответствует)	Причины несоответствия

Оценку проводил ___________ ______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Представитель организации/
работников ___________ _______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)

	Приложение 5 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	Форма

Сноска. В Приложение 5 вносится изменение на казахском языке, текст на русском языке не меняется в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

_______________________________________________________________________________ (наименование специализированной организации по проведению аттестации производственных объектов) Республика Казахстан, город ___________________, улица _________________, _____, телефон:__________; e-mail:____________ индекс № дома Аттестат аккредитации № ________________ от __________, до ___________

ПРОТОКОЛ № _____
оценки обеспеченности работника специальной одеждой,
специальной обувью и средствами индивидуальной защиты
страница __
всего страниц ___
1. Наименование, адрес заказчика: __________________________________________________
2. Место проведения оценки (производство, цех, участок): _____________________________
3. Дата проведения оценки: ___________
4. Результаты оценки обеспеченности средствами индивидуальной защиты (далее – СИЗ):

Код рабочего места	Наименование профессий, должностей	Количество рабочих мест	Перечень специальной одежды, специальной обуви и средств индивидуальной защиты			Оценка обеспеченности СИЗ (обеспечен/ не обеспечен)	Примечание
			согласно действующим нормам (наименование)	фактически выдано (да/нет)	ГОСТ, сертификат

Оценку проводил ___________ ______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Представитель организации/
работников ___________ ______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)

	Приложение 6 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	Форма

Сноска. В Приложение 6 вносится изменение на казахском языке, текст на русском языке не меняется в соответствии с приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

_______________________________________________________________________________ (наименование специализированной организации по проведению аттестации производственных объектов) Республика Казахстан, город ___________, улица _________, _____, телефон:__________; e-mail:____________ индекс № дома Аттестат аккредитации № ________________ от __________, до ___________

Отчет по результатам обязательной периодической
аттестации производственных объектов
по условиям труда
страница __
всего страниц ___
1. Наименование, адрес заказчика: _________________________________________________
2. Место проведения оценки (производство, цех, участок): ____________________________
3. Код рабочего места _______, количество рабочих мест ______из них: мужчины_____ женщины_____
4. Дата проведения оценки: ___________
5. Результаты оценки условий труда:

Фактор	Класс условий труда
	Допустимый	Вредный, тяжелый и напряженный				Опасный (экстремальный)
	2	3.1	3.2	3.3	3.4	4
Химический
Биологический
Аэрозоли преимущественно фиброгенного действия
Шум
Вибрация
Ионизирующие излучения
Неонизирующие излучения
Освещение
Инфразвук
Ультразвук
Микроклимат
Вибрация общая
Вибрация локальная
Электростатическое поле
Постоянное магнитное поле
Электрические поля промышленной частоты (50 герц)
Магнитные поля промышленной частоты (50 герц)
Электромагнитные поля, создаваемые видеодисплейным терминалом и персональным компьютером
Электромагнитные излучения радиочастотного диапазона
Лазерное излучение
Ультрафиолетовое излучение
Тяжесть труда:
мужчины
женщины
Напряженность труда:
мужчины
женщины
Общая оценка условий труда:
мужчины
женщины

Оценку проводил ___________ ______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Представитель организации/
работников ___________ _______________________________________
подпись фамилия, имя, отчество (при его наличии)

	Приложение 7 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	форма

Сноска. Приложение 7 в редакции приказа Министра труда и социальной защиты населения РК от 27.04.2026 № 154 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

Представляется: в департамент Комитета государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан

Форма, предназначенная для сбора административных данных на безвозмездной основе размещена на интернет – ресурсе:www.gov.kz

Наименование административной формы: Отчет о результатах проведенной аттестации производственных объектов по условиям труда

Индекс формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе (краткое буквенно-цифровое выражение наименования формы): Т- 07

Периодичность: один раз в 5 лет/ внеочередная аттестация.

Отчетный период: 20__ - 20__ год.

Круг лиц, представляющих форму, предназначенную для сбора административных данных на безвозмездной основе: специализированная организация по проведению аттестации производственных объектов.

Срок представления формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе: после завершения аттестации производственных объектов по условиям труда в течение десяти календарных дней в уполномоченный государственный орган по труду в установленном им порядке.

Бизнес-идентификационный номер

Метод сбора: на бумажном носителе, в электронном виде.

Утверждаю: ______________________ руководитель специализированной организации ______________________ ______________________ (подпись) (фамилия, имя, отчество (при его наличии)) "___" __________ 20___ года

Общие сведения

Дата проведения аттестации	Количество аттестованных рабочих мест
	Всего	Из них не соответствуют установленным требованиям безопасности труда												Соответствуют установленным требованиям безопасности труда
		По показателям вредности и опасности, факторов производственной среды		По обеспеченности средствами индивидуальной защиты в соответствии с нормами выдачи		По показателям травмобезопасности		По показателям тяжести трудового процесса		По показателям напряженности трудового процесса		По показателям обеспеченности средствами обучения и инструктажа
1	2	3	4	5	6	7	8	9	10	11	12	13	14	15

Наименование специализированной организации
______________________________________________
Адрес специализированной организации
______________________________________________
Наименование предприятия проводившего аттестацию
______________________________________________
Адрес предприятия проводившего аттестацию
______________________________________________
Телефон ______________________________________
Адрес электронной почты _______________________
Руководитель лаборатории проводившей аттестацию
____________________________ подпись __________
фамилия, имя, отчество (при его наличии)
Место для печати

Примечание: пояснение по заполнению формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе "Отчет о результатах проведенной аттестации производственных объектов по условиям труда".

Приложение к форме, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе "Отчет о результатах проведенной аттестации производственных объектов по условиям труда"

Пояснение по заполнению формы, предназначенной для сбора административных
данных на безвозмездной основе "Отчет о результатах проведенной аттестации
производственных объектов по условиям труда"
(индекс: Т-07, периодичность: один раз в 5 лет/ внеочередная аттестация) Глава 1. Общие положения

1. Настоящее пояснение определяет единые требования по заполнению формы, предназначенной для сбора административных данных на безвозмездной основе "Отчет о результатах проведенной аттестации производственных объектов по условиям труда" (далее – Форма).

2. Форма заполняется специализированными организациями по проведению аттестации производственных объектов.

3. Форма подписывается руководителем специализированной организации и руководителем лаборатории, проводившей аттестацию.

4. Форма представляется специализированными организациями по проведению аттестации производственных объектов в департамент Комитета государственной инспекции труда Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан в течение десяти календарных дней после завершения аттестации.

5. Форма заполняется на казахском и русском языках.

Глава 2. Пояснение по заполнению Формы

6. В графе 1 Формы указывается дата проведения аттестации.

7. В графе 2 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест.

8. В графе 3 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям вредности и опасности факторов производственной среды.

9. В графе 4 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям вредности и опасности факторов производственной среды, которые не соответствуют установленным требованиям безопасности труда.

10. В графе 5 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по обеспеченности средствами индивидуальной защиты в соответствии с нормами выдачи.

11. В графе 6 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по обеспеченности средствами индивидуальной защиты в соответствии с нормами выдачи, которые не соответствуют установленным требованиям безопасности труда.

12. В графе 7 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям травмобезопасности.

13. В графе 8 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям травмобезопасности, которые не соответствуют установленным требованиям безопасности труда.

14. В графе 9 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям тяжести трудового процесса.

15. В графе 10 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям тяжести трудового процесса, которые не соответствуют установленным требованиям безопасности труда.

16. В графе 11 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям напряженности трудового процесса.

17. В графе 12 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям напряженности трудового процесса, которые не соответствуют установленным требованиям безопасности труда.

18. В графе 13 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям обеспеченности средствами обучения и инструктажа.

19. В графе 14 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест по показателям обеспеченности средствами обучения и инструктажа, которые не соответствуют установленным требованиям безопасности труда.

20. В графе 15 Формы указывается общее количество аттестованных рабочих мест, которые соответствуют установленным требованиям безопасности труда.

Приложение 8 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда форма

Сноска. Приложение 8 исключено приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 24.07.2024 № 274 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

	Приложение 9 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	форма

Сноска. Приложение 9 исключено приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 24.07.2024 № 274 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

	Приложение 10 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	форма

Сноска. Приложение 10 исключено приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 24.07.2024 № 274 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

	Приложение 11 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	форма

Сноска. Приложение 11 исключено приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 24.07.2024 № 274 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).

	Приложение 12 к Правилам обязательной периодической аттестации производственных объектов по условиям труда
	форма

Сноска. Приложение 12 исключено приказом Министра труда и социальной защиты населения РК от 24.07.2024 № 274 (вводится в действие по истечении десяти календарных дней после дня его первого официального опубликования).